Najnowsze wpisy

SEMPER PARATUS LEGAL HOUSE LLP
email: [email protected] 
mobile: +48 530 585 555 & landline: +44 20 3514 5772

 

Zniesienie limitu składek ZUS oficjalnie przyjęte przez Radę Ministrów.

Zniesienie limitu składek ZUS oficjalnie przyjęte przez Radę Ministrów.

zus

Rząd konsekwentnie, mimo sprzeciwu środowisk pracodawców, związkowców oraz ekspertów w dziedzinie ekonomii, realizuje swoje kontrowersyjne plany zniesienia 30-krotności składek ZUS. Dotychczasowy limit wynosi blisko 143 tys. zł. w 2020 r. wyniósłby prawie 157 tys. zł. Jednak to nie nastąpi. Nie pomógł nawet apel osób z otoczenia ministra Jarosława Gowina – plan budżetu na 2020 r. m. in. zakładający likwidację górnej granicy składek został oficjalnie przyjęty przez rząd – została jeszcze formalność w naszych warunkach czyli zaakceptowanie przez parlament. W Polsce dotyczy to ok. 350 tys.głównie pracownicy IT oraz branży szeroko pojętego biznesu.

Na jakie zmiany powinni przygotować się Polacy? Pierwszą konsekwencją będzie ogromny wzrost kosztów dla pracodawców – wg wyliczeń. ekspertów np. dla etatu pracownika zarabiającego 20 tys. zł brutto od września 2020 roku oprócz składki 844 zł, będzie zobowiązany wpłacić do ZUS jeszcze 4096 zł. W wyniku zniesienia limitu ZUSu pracownik zarabiający 20 tys. zł będzie kosztował rocznie pracodawcę o 22 780,33 zł więcej, otrzymując jednocześnie szacunkowo o 9 328,61 zł niższe wynagrodzenie. W firmach zatrudniających nawet kilkudziesięciu specjalistów z przybliżonymi pensjami dodatkowe koszty pójdą w miliony. Taka sytuacja zmniejsza konkurencyjność polskich pracodawców, szczególnie najbardziej dotkniętej zmianami – branży IT oraz wysoko wykwalifikowanej kadry biznesowej, będącej motorem napędowym naszej ekonomii, dyktującym tempo wzrostu gospodarczego. Odpływ kapitału w tej sytuacji wydaje się być nieunikniony – na tle innych państw europy centralnej Polska będzie po prostu zbyt droga by inwestować tutaj swój kapitał i kierować stąd projektami.

Długofalowymi skutkami będzie modernizacja istniejącego systemu emerytalnego. 30 krotność chroniła przed zbytnim zróżnicowaniem świadczeń emerytalnych, a także wszystkim jest rozwiązaniem nie obciążającym całego systemu. Przykładowo osoba, która uzyskuje teraz wynagrodzenie w wysokości 20 tys. zł miesięcznie – po 35 latach pracy uzyska świadczenie emerytalne wypłacane przez ZUS w wysokości 33 995 zł miesięcznie.

Argumentacją rządu jest chęć “odciążenia” najbiedniejszych obywateli i przeniesienia kosztów na zamożniejszych. Zabiegi partii rządzącej będą jednak nieefektywne, ponieważ składki nie są instrumentem odpowiednim do realizacji zadań państwa związanych z walką o sprawiedliwość społeczną oraz transfery socjalne – od tego są podatki i ich stopniowanie w zależności od majętności. Należy jednak rozróżnić składki od podatków. Cyniczne przeniesienie kosztów utrzymania systemu emerytalnego na przyszłe pokolenia pracowników, którzy będą musieli utrzymać wysokie świadczenia dzisiejszych 30 latków, jest spowodowane nieumiejętnym przeciwdziałaniem wobec aktualnych bolączek państwa polskiego.

No Comments

Leave a Comment