Najnowsze wpisy

SEMPER PARATUS LEGAL HOUSE LLP
email: [email protected] 
mobile: +48 530 585 555 & landline: +44 20 3514 5772

 

Author: admin

Zmiana formuły małego ZUS-u

Po konsultacjach społecznych, które zakończyły się 7 listopada bieżącego roku, wydaje się niemal pewne - zapowiadana reforma formuły “małego ZUS” stanie się faktem w 2020 roku - jednak czy rząd zdąży z uchwaleniem jej z początkiem roku?. “Chcemy, by ustawa o Małym ZUS plus weszła w życie z początkiem 2020 roku. Dzięki rozszerzeniu Małego ZUS-u najmniejsi przedsiębiorcy każdego miesiąca zaoszczędzą średnio po kilkaset złotych” zapewniała minister przedsiębiorczości na ostatniej konferencji prasowej, jednak ustawa została skierowana do pracy w komisji 3 grudnia co może napawać pewnymi wątpliwościami. Obecny kształt małego ZUSu wszedł w życie z początkiem 2019 r. Mogą z niego skorzystać...

Continue reading

Urzędnicy Skarbówki powiązani z mafią vatowską?

a

“Dobra zmiana” już od dawna akcentowała w swoim programie likwidację luki vatowskiej, a pieniądze uzyskane w ten sposób miały pozwolić m.in. na finansowanie licznych programów pro-społecznych będących sztandarowymi obietnicami prawicy. Na pierwszy ogień poszły firmy korzystające z tak zwanych “karuzeli vat”, które wg. PiSu, tolerowali poprzednicy. Nic dziwnego, że doniesienia mediów o podejrzeniach działania mafii vatowskiej w Skarbówce zaskoczyły wielu. A wszystko to już za czasów rządu “uzdrowicieli systemu” - ponadto, co najbardziej oburza, uczestnicy procederu powiązani są ze znanymi nazwiskami ekipy rządzącej. Jednym z nich jest Arkadiusz B, podejrzany o zorganizowanie i kierowanie grupą przestępczą, mającą na celu wyłudzenie VAT...

Continue reading

Rządowa obietnica, której skutki mogą być opłakane

Polscy przedsiębiorcy i konsumenci nie mają ostatnio powodów do zadowolenia - zdecydowane zwycięstwo Zjednoczonej Prawicy, daje jej pełną możliwość do realizacji obietnic coraz to bardziej obciążającej polityki fiskalnej oraz do niezrozumiałych decyzji z zakresu polityki społecznej. Po ostatnich bataliach opozycji (oraz nawet bardziej liberalnie usposobionej części koalicji rządzącej) nad limitem 30-krotności składek ZUS oraz po przepchaniu podwyżek akcyzy na wyroby alkoholowe i tytoniowe, kolejnym krokiem na drodze realizacji programu PiS, z racji zbliżającego się końca roku, będzie zapowiadane podwyższenie ustawowej płacy minimalnej. W jaki sposób odczuje to rynek pracy? Prawdziwy problem będą mieć przede wszystkim HR-owcy, wymagania finansowe zmienią oczekiwania...

Continue reading

KAS coraz częściej stosuje blokadę rachunku. Przedsiębiorcy bezsilni.

stir

Ustawa z 2018 r. powołująca do życia STIR poszerzyła możliwości analizy i kontroli nad finansami polskich firm za pomocą różnych narzędzi, z czego najsilniejszym i wydawałoby się używanym w ostateczności jest blokada rachunku. Objęte ustawą są rachunki osób fizycznych wykonujących działalność gospodarczą, osób prawnych oraz jednostek organizacyjnych niemających osobowości prawnej, ale posiadających zdolność prawną (konta użytkowane w celach prywatnych przez osoby fizycznych są wyłączone z analizy). Z danych rządu wynika że od 30 kwietnia 2018 do 31 grudnia 2018 zablokowano 41 rachunki 23 podmiotów, tymczasem w dziewięciu miesiącach bieżącego roku liczba wzrosła do 359 rachunków. Tak gwałtowny wzrost jest niepokojącą tendencją....

Continue reading

Podwójne standardy w egzekucji długów

a

Wydawałoby się, że egzekucja długów czy to w zakresie zadłużenia cywilnego i sądowego, czy długów skarbowych rozróżnia jedynie specyfika postępowań cywilnych i administracyjnych - wszakże dłużnika powinna obowiązywać podobna ochrona prawna dotycząca przebiegu zajęcia typu należności, a ściągający należności powinien mieć taką samą moc instrumentów prawnych do egzekucji. Nic bardziej mylnego. Rządowa krucjata przeciwko “kascie nadzwyczajnej” oraz zapowiedzi leczenia systemu prawnego w Polsce niestety wydają się pustymi frazesami przy zderzeniu z rzeczywistością, szczególnie, gdy na myśli mamy podwójne standardy w traktowaniu komorników sądowych oraz komorników skarbowych, poborców skarbowych i egzekucję administracyjną. Ci drudzy pozostają mniej zauważeni przez opinię publiczną, mniej słyszymy...

Continue reading

Zniesienie limitu składek ZUS oficjalnie przyjęte przez Radę Ministrów.

zus

Rząd konsekwentnie, mimo sprzeciwu środowisk pracodawców, związkowców oraz ekspertów w dziedzinie ekonomii, realizuje swoje kontrowersyjne plany zniesienia 30-krotności składek ZUS. Dotychczasowy limit wynosi blisko 143 tys. zł. w 2020 r. wyniósłby prawie 157 tys. zł. Jednak to nie nastąpi. Nie pomógł nawet apel osób z otoczenia ministra Jarosława Gowina - plan budżetu na 2020 r. m. in. zakładający likwidację górnej granicy składek został oficjalnie przyjęty przez rząd - została jeszcze formalność w naszych warunkach czyli zaakceptowanie przez parlament. W Polsce dotyczy to ok. 350 tys.głównie pracownicy IT oraz branży szeroko pojętego biznesu. Na jakie zmiany powinni przygotować się Polacy? Pierwszą konsekwencją...

Continue reading

Start CRBR

prawo

Ruszył szeroko komentowany Centralny Rejestr Beneficjentów Rzeczywistych (CRBR) - w zamyśle narzędzie rządu do przeciwdziałaniu zjawiska prania brudnych pieniędzy oraz sponsorowania m.in. terroryzmu. CRBR działa na zasadzie zgłaszania przez przedsiębiorcę rzeczywistego beneficjenta - osoby fizycznej sprawującej pośrednią lub bezpośrednią kontrolę nad spółką. Przekazanie takich informacji pomoże w zwalczaniu nielegalnych działalności w korporacjach o skomplikowanych strukturach, w których łatwo ukryć tożsamość przestępców. Rejestr zaczął działać już 13 października - jednak każdy przedsiębiorca ma czas na wpis do 13 maja 2020 r. I tutaj zaczynają się kłopoty. Jakie? Wielu przedsiębiorców będzie miało problem z ustaleniem rzeczywistego beneficjenta, jego definicja jest skomplikowana i niejasna, ponadto...

Continue reading

Czarne chmury nad polską gospodarką?

We wrześniu 2019 r. jeden z ważniejszych wskaźników prognozowania rozwoju gospodarczego tzw. WWK - Wskaźnik wyprzedzający koniunktury spadł o dwa punkty procentowe w stosunku do poprzedniego miesiąca. Jest to największy zanotowany spadek poziomu WWK od 4 lat. Informacja podana przez Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych wskazuje jasno, że Polska nie pozostaje odporna na zmiany koniunktury u naszych głównych partnerów, mimo dużego wpływu wewnętrznego popytu na dotychczasowy wzrost gospodarczy. Głównymi przyczynami owej sytuacji są coraz słabsze wyniki gospodarek powiązanych silno z Polską oraz coraz słabsza konkurencyjność polskiej ekonomii. Przekłada się to na zmniejszenie ilości inwestycji wynikających z m.in. wzrostu kosztów pracy...

Continue reading

Pułapka niższego ZUSu

W przedwyborczej licytacji niemal wszystkie partie polityczne obiecują przedsiębiorcom nowe, korzystne rozwiązania problemu wysokich składek - byleby pozyskać ich głos. Jednak pracodawcy powinni przyglądać się propozycjom z dozą dystansu - mniejszy ZUS może spowodować negatywne skutki. Koalicja Obywatelska proponuje dwa warianty pierwszy to zwolnienie obowiązku płacenia ZUS przez młodych przedsiębiorców. Drugi – bardziej generalne, dotyczy sposobu naliczania podstawy składki. Obecnie to 60 proc. przeciętnego wynagrodzenia. PO proponuje naliczanie jej od ustawowej płacy minimalnej. Pozwoliłoby to zaoszczędzić około 200 zł miesięcznie. Propozycje Lewicy i PiSu są podobne - naliczanie składki proporcjonalnie od dochodu. PiS chce stosować ograniczenie kwoty naliczanej do 6 tysięcy dochody...

Continue reading

Polscy pracodawcy nieprzygotowani na podniesienie płacy minimalnej

Raport przygotowany przez największą i najstarszą organizację pracodawców w Polsce - Pracodawcy RP ocenia jednoznacznie negatywnie plany rządu wobec planów podniesienia ustawowej płacy minimalnej. Ponad 83 procent ankietowanych wśród pracodawców jest zdania, że ich firmy nie są gotowe na podwyższenie płacy minimalnej. Zaproponowana przez rząd podwyżka do 2600 zł nie odpowiada, ani związkom zawodowym, które zaproponowały 2520 zł, lecz także pracodawcom, którzy obstają przy 2387 zł. Zmiany są rozłożoną stopniowo realizacją planu wzrostu pensji aż do 4 tysięcy złotych na koniec 2023 roku. Na pytanie „Czy polska gospodarka jest gotowa na wzrost płacy minimalnej do 3 tys. złotych?” tylko nieco ponad...

Continue reading